安徽省科工集团20周年庆暨乔迁之喜董事长致辞

尊敬的各位领导，各位来宾：

    您们好！我们安徽省科工机电智能工程有限公司，满怀着豪情和喜悦，迎来了我们公司创建20周年暨公司新办公室乔迁的大喜日子。

    此刻，我们安徽省科工机电智能工程有限公司沐浴在美丽的秋色里，公司上下一片喜气洋洋，借此机会，我谨代表安徽省科工机电智能工程有限公司全体员工，对公司创建20周年暨新办公室乔迁之喜表示衷心的祝贺，同时向参加庆典的各位领导、朋友、来宾表示最热烈的欢迎。

    今天，我的心情特别激动，因为我们迎来了科工创建20周年暨新办公室喜迁的庆典，这20年“安徽科工”从无到有，从小到大，从弱到强，从注册资金只有12万元的微小企业，发展到今天有三个子公司的集团公司，净资产已达到4000多万元。从只有合肥市场立足发展到今天山东有办事处，在潍坊、安丘、广东东莞、上海等地都有我们“安徽科工人”的足迹，从过去年产值只有上百万元发展到今天有上亿元的年产值的企业，过去我们只能承接小工程的三级企业，发展到今天机电工程一级企业，从过去我们没有建造师，到现在我们拥有12名一级注册建造师，15名二级注册建造师，40名中级工程师，10名高级工程师，企业专业设置完善，专业技术力量雄厚的设计、施工一体化的企业，我们工程设计质量得到了青岛建筑设计院、潍坊建筑设计院的充份肯定和认可，从过去我们只有几张办公桌，300平方米的办公场地发展到今天有2000多平方米的办公场地，从过去只有10几名员工发展到今天已有120多名员工在为社会服务，我们可以自豪地说，“安徽科工”有成就。

    然而，我们“安徽科工”点点滴滴成就的取得， 是我们“科工人”的付出和努力，是和社会各界朋友的支持帮助分不开的，今天，我特别要感谢安徽科工第一任董事长李厚桂同志，她虽然年迈，但她以自己的人格魅力，以身作则和大家一块奋斗，在自己的领导岗位默默地工作。

    我也要特别感谢歌尔声学股份有限公司的姜董事长，感谢安徽新开普科技公司陈董事长、陈总经理，江苏靖江华泰空调设备制造公司左总，合肥兆丰空调设备公司吴总，合肥建工设备安装公司的胡总等领导对我公司的支持和关爱。

    我要感谢你们伴随我们安徽科工走过的风风雨雨的20年，正因有了你们的友谊之手，才有了我们安徽科工的今天的成就。

    在此我要感谢我们员工身后的父母、爱人和兄弟姐妹们，你们为支持帮助我们安徽科工人而风雨同舟。为此而帮助自己的亲人肩负起家庭的重任，担负起教育子女，抚养和照顾年迈的父母而默默的操劳，我向你们致敬，并说一句，安徽科工不会忘记你们，你们辛苦了。

    无论公司将来发展有多大，我们都不会忘记一路相随的朋友和员工的父母、爱人、兄弟姐妹们的关爱和支持！

    你们信任的目光使我们困难时不退却，压力时不放弃的动力，是你们，让我们今天的安徽科工有了立身之本，发展之源。

    忆往昔，峥嵘岁月！

    20年弹指一挥间，但对安徽科工人而言却意义重大。

    安徽科工的20年，是发展的20年，是拼搏奋斗的20年，同时也是不平凡的20年，经历20年风霜的安徽科工人以顽强拼搏，不畏困难的精神和敏锐的市场洞察力抓住机遇，锐意进取，在市场经营的浪潮中奋勇搏击，用我们勤劳的双手和智慧，书写了我们科工人的自己的历史，创造了属于我们自己的成就。10年前科工的战略是：依托歌尔求发展，以服务求信任，我们在歌尔奋斗了近14年，这次在山东东莞项目也旗开得胜，上海歌尔无人机项目也在前天正式开工了，合肥皖新银泰城5000万机电工程也开工在即，所以说在特定的条件下，我们战略是正确的，用发展的事实，骄人的业绩向社会证明，发展源于梦想，成功基于路线，其奋斗重于坚持。

    俗话说：万事开头难，安徽科工创业也是如此，我们科工的老员工都体会到当时艰苦的场景，是安徽科工发展史的见证人，简陋的办公室和设备，五六个员工、、、、、、日以继夜的奋斗着，尽管如此困难，但我们没有忘记为用户服务的使命，精心培育和发挥自己专业技术的竞争力之优势，挤进社会大门，以知识就是力量为前提，人才是根本的原则，我们培养造就属于自己科工的人才，我们虽然应用技术的范围，但招聘人员起点均在大专，本科以上，其本科毕业生占管理层的72%，大专毕业占管理层的28%，有专业技术职称人员占管理层92%，从而安徽科工打造了属于我们自己的专业技术队伍，就是他们是我们安徽科工发展的基石。

    今天又有了属于安徽科工自己的2000多平方米的新办公场所对今后科工的发展提供了条件，基石和条件是我们科工发展的翅榜。

    看今朝，奋斗不息。

    今天的科工始终坚持稳健的经营，理性发展的思路，坚持做一个项目，建造一个精品，结识朋友的宗旨。坚持以人为本，学习责任，感恩的企业文化，秉承成已成物，臻于至善的企业精神，凭借自身技术特长和高品质的服务于社会的精神。从而去完成和实现我们的社会责任，不经历风雨怎么能见到彩虹？“安徽科工”的发展史也不是一帆风顺，我们的今天来之不易，而对困难我们要沉着冷静、认真分析、面对挑战、我们要积极乐观，员工的士气就是我们的彩虹。面对挫折，我们要知难而上，从坎坎坷坷中去求证教训，我们“科工人”是一支能打大仗、打硬仗、召之即来、来之能战、战之能胜的队伍，我们“科工人”要善用这把金色的钥匙去打开财富的大门！

    青春的“安徽科工”风华正茂我们要在时代的勇流中向同行学习，向朋友取经，取长补短，共同提高，去迈向事业的高峰。

    想未来，任重道远。

    20年的艰苦创业、20年的励精图治、20年的风雨坎坷、20年的硕果成就，其背后浸透了辛勤的汗水，成就里是我们努力的结晶，但我们“科工人”应该清楚地看到我们的不足，去反思、去放眼未来、把握未来、确保我们的社会竞争力越来越强，我们要努力展望未来的10年、20年，我们企业资质要进一步提升，为提高企业社会知名度和竞争力打好基础，为企业做好、做强、做大提供保障。

    明年要把电子与智能化达到一级标准

    消防设施工程要达到一级标准

    机电工程总承包达到二级标准

    20年的时间是对企业历史性的总结，但又是一个新的起点的开始。这20年过去成了历史，新的20年又迎面而来，我们整好行装，再次出发，我们还有更大的目标要去实现还有更远的路要走，今天是我们“安徽科工”20年诞辰，更确切的说“祝贺我们安徽科工”新阶段、新目标的诞生。

    这个新阶段、新目标是什么，从正能量的说就是企业近10年的未来目标，安全生产目标要创新高，工程质量目标要创新高，广交朋友，找米下锅要创新高，企业员工福利待遇创新高。企业资质等级创新高，迎战“国字号”。

    经过20年的沉淀“安徽科工”整装待发，在这时刻企业更需要巩固老朋友，发展新朋友，企业更需要坚强、有力、团结进取的团队精神，在各界朋友的帮助和自身的努力下在未来的岁月里去实现企业目标“五个新高”目标。

    各位领导、各位朋友、各位员工，你们对“安徽科工”的支持和信任。我们“科工人”永远铭记在心中。员工们的耕耘奉献我一定尊重知报。

    安徽科工是朋友们可信的朋友。

    安徽科工是“员工们”可信赖的大家庭

    功夫不负有心人，待到山花烂漫时，她在丛中笑，风景这边独好！

    谢谢大家！！

安徽科工集团

董事长：姜永祥

2016.11.18上午